严查虚假派遣和自我派遣

本报讯(记者 刘春华)我省将严查虚假劳务派遣和自我派遣，并对劳务派遣单位不签订劳动合同、劳动合同期限不足两年、不参加社保、克扣劳动报酬等违法行为进行严惩……3月1日起，我省计划用4-5个月，在全省开展规范劳务派遣专项行动，对劳务派遣单位、用工单位及其派遣使用劳动者的情况进行全覆盖专项规范。

　　我省将对劳务派遣情况进行全面摸底，了解劳务派遣单位和用工单位基本情况、被派遣劳动者人数及劳动合同签订、工资支付、参加社保等情况，并建立劳务派遣统计制度。对劳务派遣单位进行清理整顿，依法取缔不具备法定资质的劳务派遣机构，依法整顿用人单位自行设立劳动派遣单位向本单位或所属单位派遣劳动者的行为等。

　　省人社厅劳动关系处负责人介绍，去年12月28日，全国人大通过《关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》，重点对劳务派遣作了新的法律规定，新法将于今年7月1日起施行。此次规范劳务派遣，是我省贯彻落实新《劳动合同法》举措之一。